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Un conflicto intergrupal puede asumir muchas formas, que van desde un desentendimiento entre vecinos hasta una guerra entre países. Las consecuencias varían, pero la causa de un conflicto entre grupos generalmente está relacionada con algunos principios básicos.
Psicología social
En el contexto de la psicología social, el conflicto intergrupal se define como una incompatibilidad de objetivos, creencias, actitudes o comportamientos, de acuerdo con Richard D. Ashmore en el libro "Social Identity, Intergroup Conflict and Conflict Reduction".
Fuentes de conflicto
Las incompatibilidades comunes entre grupos que causan conflicto incluyen poder y diferencias económicas y de valor, según Morton Deutsch, autor de "The Handbook of Conflict Resolution: Theory and Practice". El conflicto económico es la competencia por recursos. En conflictos de poder, los grupos luchan por el dominio del otro. Los conflictos de valor involucra discordancia sobre creencias y estilos de vida.
demostración
La construcción de las identidades sociales, que clasifica a los individuos en "nosotros" y "ellos", contribuye a la formación de un conflicto intergrupal. Este conflicto puede desarrollarse a partir de estereotipos, de prejuicios y de discriminación. En casos extremos, los prejuicios llevaron a genocidios y al inicio de guerras mundiales.